各专业学院：

根据《中共北京理工大学委员会办公室关于印发<2023年度机构、中层领导班子及领导人员、教职工考核方案>的通知》（北理工办发〔2023〕19号）要求，启动2023年度本科人才培养评价考核工作。结合《本科人才培养关键绩效指标评价实施细则》（2023年度执行）、《人才培养新增关键绩效指标评价实施细则》（教〔2023〕122号）和《关于做好2023年度本科人才培养运行性指标和竞争性指标任务分解工作的通知（××学院）》（教〔2023〕1号—教〔2023〕21号）具体内容，现将有关事项通知如下。

一、考核对象

纳入2023年度KPI考核体系评价范围的专业学院，包括宇航学院、机电学院、机械与车辆学院、光电学院、信息与电子学院、集成电路与电子学院、自动化学院、计算机学院、网络空间安全学院、材料学院、化学与化工学院、生命学院、医学技术学院、数学与统计学院、物理学院、管理与经济学院、人文与社会科学学院、马克思主义学院、法学院、外国语学院、设计与艺术学院等21个专业学院。

二、考核评价体系

2023年本科人才培养关键绩效分为两个部分，共31.5分。

（一）本科人才培养关键绩效[1]，共25.5分

1. 本科生招生：长效机制、工作保障、生源质量，占4.5分；

2. 教学运行及其规范性：教授上课率、教学公共服务、质量体系、教学管理、困难学业帮扶、国际交流和留学生培养，占8分；

3. 教育教学成果：教师获奖、实践教学、课程教材、教学研究、其他，占8分；

4. 年度重点工作：深入开展人才培养大讨论、落实责任教授履职情况、书院学院协同、本科生就业深造、全面提升思政教育实效、深入推进拔尖创新人才培养改革、优化聚能课程建设、推进智慧教育建设专业知识图谱、持续推进双创教育、其他特色工作等，占5分。

（二）人才培养新增关键绩效[2]（教务部负责组织考核部分），共6分

1. 课程教材体系改革：课程体系改革方案建设情况，占2分；

2. 实践创新体系改革：实践课程体系改革方案建设情况，占2分；

3. 专业知识图谱建设：专业知识图谱工作推进情况，占2分。

三、需补充提交材料

为减轻专业学院填报工作量，教务部基于已掌握基础数据先行填报部分数据，为确保本科人才培养年度评价考核测算工作准确有效，现需请各专业学院校核并补充提供相关材料（材料清单见附件1），分为关键绩效指标（KPI）和两类指标，具体提交要求说明如下：

（一）关键绩效指标（KPI）

1. ××学院本科专业教学研究活动总结（附件2）提交WORD版，及附单位审核人电子签章PDF文件；

2. ××学院本科专业知识谱图建设工作进展报告（附件3）提交WORD版，及附单位审核人电子签章PDF文件；

3. ××学院本科专业课程体系改革建设方案（附件4）提交WORD版，及附单位审核人电子签章PDF文件；

4. ××学院2023年度思政课程和课程思政建设统计表（附件5）提交EXCEL版，及附单位审核人电子签章PDF文件，通知、照片、新闻、奖证等附件材料以“××学院2023年度思政课程和课程思政建设附件材料”命名文件夹，提交电子版；

5.××学院实践课程体系改革方案（附件6）提交WORD版，及附单位审核人电子签章PDF文件；

6.××学院2023年度基层教学组织工作报告（附件7）提交WORD版，及附单位审核人电子签章PDF文件；

7. ××学院2023年度本科人才培养特色工作总结（附件8）提交WORD版，及附单位审核人电子签章PDF文件，工作通知、照片、新闻、获奖证书等附件材料以“××学院2023年度本科人才培养特色工作附件材料”命名文件夹，提交电子版。

（二）两类指标

1. 北京理工大学2023年度本科人才培养运行性指标和竞争性指标完成情况汇总表（附件9），将另单发至各学院教学副院长，需学院核对数据后提交EXCEL版，及附单位审核人电子签章PDF文件。

上述材料准备齐全后，请于2023年12月14日（周四）前，发送至邮箱：jwservice@bit.edu.cn。

（二）联系人

联系人：袁 丹  联系电话：81382227

附件：1. 2023年度本科人才培养关键绩效指标（KPI）和两类指标专业学院提交材料清单；

2.××学院本科专业教学研究活动总结；

3.××学院本科专业知识谱图建设工作进展报告；

4.××学院本科专业课程体系改革建设方案；

5. ××学院2023年度思政课程和课程思政建设统计表；

6. ××学院实践课程体系改革方案；

7.××学院2023年度基层教学组织工作报告；

8. ××学院2023年度本科人才培养特色工作总结；

9. 北京理工大学2023年度本科人才培养运行性指标和竞争性指标完成情况汇总表。

北京理工大学教务部

2023年12月7日

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